FAQs
Sindikatat e kualifikuara do të jenë rrugë jetike të zbatuara në CTE për të mbështetur nevojat lokale të zhvillimit të fuqisë punëtore. Marrëveshjet e para-apprentissageit dhe të mësimit do të shqyrtohen dhe do t'u jepen mundësi studentëve që plotësojnë kriteret e programeve.
Ky informacion do të zbulohej nga përgjigjet e sondazheve dhe intervistave të Forcës Së Posatçme Blue Ribbon.
Të 16 grupet kombëtare të karrierës do të shqyrtohen për shqyrtim në studim, i cili përfshin bujqësinë.
Të gjitha programet e CTE-së janë të detyruara të kalojnë nëpër një proces miratimi nga Departamenti i Arsimit i NYS. Nëse sugjerohen rrugë të reja që nuk janë zbatuar më parë, do të duhet pak kohë për t'i miratuar ato. Një tjetër pengesë mund të jetë rekrutimi i punonjësve të industrisë në klasë ndërsa përmbush kërkesat për certifikimin e mësimdhënies.
Pjesëmarrësit do të organizohen në nën-komitete dhe do të kontaktohen nga një nga anëtarët e ekipit që drejton studimin nga Bordi Rajonal Jugor i Arsimit (SREB). Sondazhet do të shpërndahen deri në fund të qershorit. Grupet e fokusit dhe intervistat do të mbahen në gusht dhe shtator. Raporti përfundimtar do të përgatitet të ndahet në komitet deri në dhjetor 2023.
Qëllimi ynë është të prezantojmë gjeneratën e ardhshme të CTE-së për të përgatitur studentët për aftësitë e nevojshme në tregun aktual të punës.
Programet CTE në rrugët e biznesit ekzistojnë tashmë në Proctor. Rrugë të tjera do të projektohen pas përfundimit të studimit nga SREB me Forcën e Posatçme Blue Ribbon. Zbatimi i parashikuar për rrugët e reja do të jetë 2025.
Çdo fazë e projektit do të listohet në harkun kohor të vendosur në pjesën CTE të faqes së internetit të Distriktit. Komiteti i Forcës Së Posatçme Blue Ribbon do të mblidhet në fund të vitit kur studimi përfundimtar të zbulohet nga SREB. Studimi do t'i bëjë rekomandime Distriktit mbi zhvillimin e rrugëve CTE.
Çdo fazë e projektit do të listohet në harkun kohor të vendosur në pjesën CTE të faqes së internetit të Distriktit. Komiteti i Forcës Së Posatçme Blue Ribbon do të mblidhet në fund të vitit kur studimi përfundimtar të zbulohet nga SREB. Studimi do t'i bëjë rekomandime Distriktit mbi zhvillimin e rrugëve CTE.
SREB do të anketojë pjesëmarrësit që janë anëtarë të Task Forcës Blue Ribbon që përfaqësojnë grupe të shumta të palëve të interesuara në një sërë grupesh karriere. Pjesëmarrësit përfaqësojnë biznesin dhe industrinë, agjencitë e komunitetit, arsimin e lartë, agjencitë e qeverisjes vendore, OHM BOCES, Departamentin e Arsimit të NYS, prindërit, studentët, administratorët dhe mësuesit nga Utica CSD.
Po. Studentët do të kenë mundësi të angazhohen në vizitat në vendin e punës, hijezimin e punës, stazhet dhe përvojat e stazhit në vendin e punësimit ku po studiojnë në atë fushë specifike.
Mësimi mbi praktikat, aftësitë dhe përmbajtjet e gatshme për karrierë në lidhje me programet e CTE-së janë nisur në klasë, duke filluar nga klasa e 9-të. Partneritetet me BOCES si shërbimet e ofruara nga School to Career Programs do të përdoren për trajnerët e karrierës, zhvillimin e karrierës, eksplorimin, mundësitë e hijes dhe stazhit, si dhe mundësitë e rrjetëzimit.